2001年5月15日，公司三名党员(罗铁辉、罗建湖、黄康赢)首次开会学习，为加强企业员工的思想政治工作，发挥党组织核心作用和共产党员先锋模范作用，统一认识，决定报告请示上级党委，要求成立非公有制企业——捷西实业有限公司党的基层组织。
5月31日，在获知上级党(工)委欣然接受了我们的请求，同意成立捷西实业党的基层组织，全体党员对此感到无比的兴奋。根据工委指示，经热烈认真的讨论，到会三名党员同志举手表决，一致推选罗铁辉同志为捷西实业公司首任党支部书记，报上级党(工)委审批。
6月20日，以建党筹备小组和公司名义召开员工大会，请中共长沙市芙蓉区韭菜园街道工委陈书记、张书记、朱主任来公司上党课，宣讲党的历史，党的知识。党课讲授很成功，会后员工反应非常积极热烈，多名生产工作骨干向党员同志表达申请入党愿望。
6月27日，全体党员(并邀请公司佘总及部分生产工作骨干)参加街道工委举行庆祝建党80周年，表彰优秀共产党员和先进集体大会。
在这次隆重的大会上，街道工委宣布捷西实业公司党支部正式成立，同意罗铁辉同志担任党支部书记，并举行授牌授印仪式，给予我们捷西公司共产党员和全体员工莫大的鼓励。
6月30日，在全国各族人民隆重庆祝党的八十周年华诞前夕，公司员工在公司总部(五里牌店)举行了庄严的“中国共产党长沙捷西实业有限公司支部委员会”揭牌仪式，韭菜园街道工委张书记亲临揭牌。
没有共产党就没有新中国，没有党的改革开放政策就没有捷西实业发展的今天和更加美好的未来。
次日，新闻媒体报道：“私人企业讲政治，捷西成立党支部”。在中国共产党成立八十周年之际，她的又一个基层支部在私人企业——长沙捷西实业有限公司挂牌成立，据悉，捷西成立党支部在长沙市私营企业中尚属罕见。
9月20日，捷西实业公司党支部制定捷西实业共产党员自律规定：
一、 认真学习，努力实践“三个代表”;
二、 遵守公司规章制度，做员工的表率;
三、 工作在前，吃苦在前，休息在后;
四、 清正廉洁，不牟私利，不搞特权;
五、 平等待人，以理服人，以情动人;
六、 有话当面讲，会上讲，不犯自由主义;
七、 诚实正直，实事求是，坚持真理;
八、 热爱人民，全心全意为人民服务。
2002年
公司生产基地由开福区伍家岭便河边迁至雨花区火星路高桥村。为有利于党组织开展活动，促进企业发展，根据省委湘组发【2000】5号文件“非公有制企业的党组织实行属地管理”的规定，经报告同意我支部整体从芙蓉区韭菜园街道工委迁入中共长沙市雨花区高桥街道工委。
2004年
经本人申请，支部党员会议讨论通过，报上级党(工)委审批，6月20日，中共雨花区高桥街道工委下文同意接收我支部入党积极分子王栋梁同志为中共预备党员，预备期一年，从支部大会通过之日算起。
2005年
6月25日，中共长沙市雨花区高桥街道工委表彰先进基层党组织，优秀共产党员，优秀党务工作者，授予我支部书记罗铁辉同志为“优秀党务工作者”荣誉称号。
6月28日，中共长沙雨花区高桥街道工委同意我支部预备党员王栋梁同志转正为中共正式党员。党龄从支部大会接收为预备党员之日算起。
经本人申请，支部党员会议讨论通过，报上级党(工委)审批。6月29日中共长沙市雨花区高桥街道工委同意接收我支部入党积极分子宁革同志为中共预备党员。预备期一年，从支部大会通过之日算起。
6月30日，党支部主持召开庆祝中国共产党成立八十四周年纪念座谈会，支部书记罗铁辉同志在会上作了“党建促发展，建设新捷西”主题讲话。
2005年党中央布置开展保持共产党员先进性教育活动，党支部带领全体党员积极参加，在上级党组织的统一领导下，制订实施计划。活动得到深入开展，“一个党员一面旗，一名党员一盏灯，我是党员我带头，我是党员我先进”的信念贯穿“保先教育”活动始终，达到了“提高党员素质，加强基层组织，服务人民群众，促进各项工作”的目标。
党支部开展“保先教育”活动受到上级党委充分肯定。2006年12月30日中共长沙市雨花区高桥街道工委总结开展保持共产党员先进性教育活动，表彰先进集体和先进个人，授予我支部为“保持共产党员先进性教育活动示范单位”荣誉称号。罗铁辉同志评为先进个人。
2006年
6月28日，中共长沙市雨花区高桥街道工委下文同意我支部预备党员宁革同志转为中共正式党员。党龄从支部大会接收为预备党员之日算起。
11月9日，公司生产基地(因政府修火星大道)搬迁到长沙市岳麓区观峰路98号《观沙岭工业园》。为有利于党组织开展工作，促进企业发展，根据省委湘组发【2000】5号文件“非公有制企业党组织实行属地管理”的规定，我支部报告中共长沙市雨花区高桥街道工委，请求整体迁转岳麓区党(工)委。
2007年
一、中共长沙市岳麓区委新经济组织工委下文，同意成立中共长沙市捷西实业有限公司党支部，罗铁辉同志任支部书记。
4月26日新一届中共捷西实业公司党支部举行成立大会，中共长沙市岳麓区新经济组织工委金长清书记亲临会议。给捷西党支部授牌授印。
二、 接受年前招聘进公司工作李建国同志的中共正式党员组织关系，编入我支部参加组织活动。
三、 根据区委统一布置，在工委的指导下，支部开展了2006年度民主评议党员工作。从学习文件统一思想，提高认识，在党员自我总结的基础上，广泛听取员工意见和公司领导意见，对每名党员进行不记名的评议打分。按党性修养，工作表现，艰苦朴素，开展批评，服务群众五个方面量化测评。6名党员平均得分88.83分，90分以上两名，大家总结过去找差距，放眼未来树信心，2007年，我们每个党员要在工作、学习、思想上力争有新的进步，支部党建工作要上新台阶。
四、 选送两名优秀共青团员去区党校学习培训，年内发展了两名较长时间接受组织考验。各方面表现优秀的员工(陈宇辉、田仁德)吸收入党，加强了生产一线党的力量，填补了公司没有女党员的空白。新党员参加了工委主办，去贵州遵义革命圣地入党集中宣誓，接受革命光荣传统教育。(罗书记陪同前往)
五、 “五四”前，支部开会研究并指导公司团支部的换届选举，发展了四名优秀青年加入共青团。组织团员青年前往烈士公园纪念塔前举行新团员入团宣誓，进行社会主义荣辱观教育。
2007年6月15日经岳麓区团委批准，公司团支部升格为共青团捷西团总支。
六、 配合并帮助公司召开2007年“五一”劳动节评优表彰大会。公司从上至下、民主推选，评出2006年优秀员工11名，给他们戴红花，发荣誉证书，记入企业员工档案。“五一”评选表彰活动，有力弘扬劳动光荣、先进可敬、人人学先进、个个争党先进，为公司更好更快发展多做贡献。
七、 举办隆重的庆祝建党八十六周年纪念座谈会。公司老总。各部门领导，历届优秀员工，入党积极分子，团总支委员及全体共产党员，共40余人参加座谈会，会议气氛热烈，发言踊跃，感情深厚，从一个企业的小单位再现我党光辉形象，深得民心民意，开创美好未来更充满信心。
八、 “党有号召，团有行动”。公司团总支响应党支部“七一”纪念座谈会号召，组织团员青年开展《奋战100天，创造优异成绩，迎接“十七大”胜利召开》的劳动竞赛。党支部对活动开展加强指导，及时检查交流经验，活动取得了丰硕的成果。“十七大”开幕前，召开总结表彰会向“十七大”献礼，对在竞赛活动中各团支部前三名同志给予奖励，对投入竞赛活动全体团员青年都赠送纪念册，百日竞赛开展，有力促进了公司三季度经营计划完成，受到公司领导充分肯定和鼓励。
九、 开展共产党员联系和服务群众，送温暖活动。支部
积极向公司建议，制定了捷西员工结婚、独生子女、员工本人及直系亲属生病住院和父母亲去世吊念看望慰问福利开支规定，党员配合相关部门领导前往看望慰问，把公司的温暖送到员工心中，增强了凝聚力。
十、 根据区委、区政府指示，开展“党建促创建”，“党建带动企业创建文明单位”活动。大力支持和帮助公司树立“以人为本，思想领先”原则。建章建制，完善管理，深化改革，力争1-2年时间，把捷西实业建成物质文明，精神文明，政治文明和生态文明高度协调发展并取得成效的文明单位。
2008年3月31日长沙市岳麓区人民政府，中共长沙市岳麓区委授予我单位为《2007年度区级文明创建先进单位》称号。
2008年
元月份
1、党支部召开党员会议，传达学习区委组织部“关于认真搞好民主评议党员工作的通知”。制订支部“民主评议党员活动计划”。
2、组织党员认真学习“十七大”精神和新“党章”。
3、组织党员进行自我总结评价，召开员工代表座谈会，设立民主评议箱，广泛征求员工对党支部工作和对党员表现的意见和建议。
4、制订党员测评打分表，分党性修养，工作表现，廉洁奉公，开展批评，服务群众五个方面请员工代表给党员个人打分，党员互相测评打分。
5、公布员工及党员互相打分情况，召开支部会议讨论通过党员的组织年度鉴定。
2007年民主评议、测评打分结果，80分以上合格党员5名，90分以上优秀党2名，无不合格党员。
二月份
春节放假，党员相互走访，农历正月十四，全体党员去罗建湖同志家聚会，欢度春节。
三月份
1、听取入党积极分子郭爱萍，易桂凤两同志区委党校学习归来的学习汇报。
2、讨论修订“捷西共产党员先进性标准”由党支部公布实行，要求党员自觉遵守，请全公司员工监督。
3、学习党的建设有关知识，搞好党的组织建设。
四月份
1、传达学习工委《2008年“两新”组织工作要点》。
2、研究公司团总支关于纪念“五四”活动安排和指导办好“庆五四、迎奥运”歌咏比赛活动。
五月份
研究、布置、抗震救灾工作，“一方有难、八方支援”，党支部会同公司总经办，团总支举行献爱心捐款资助和报名献血活动。共产党员，管理干部带头捐款和报名献血。广大员工积极响应，共收到善款30123元，报名献血56人。
为满足广大员工的要求，5月21日工厂员工再次举行向灾区同胞献爱心捐款活动，“民心齐、泰山移”，我们坚信，在党的领导下，中国人民没有战胜不了的困难，捷西公司共产党员紧密团结全体员工，埋头苦干，扎实工作，一定把企业建设好，发展好，为社会多做贡献，以实际行动支援灾区人民。
六月份
全体党员，公司领导成员，入党积极分子40余人，以饱满的政治热情，清晨7点前往区委大会堂参加区工委举行的庆祝建党八十六周年大会，观看歌颂伟大，光荣、正确的中国共产党，歌颂改革开放30年伟大成就的文艺演出。
我支部选送革命歌曲大联唱《南泥湾(陈爱平唱)》和《红星照我去战斗(李建国唱)》，获得好评。
本次总结表彰大会，捷西党支部荣获2007年先进党组织光荣称号，罗建湖，王栋梁同志评为优秀共产党员。李建国同志评为学习型党员。
昨日的荣誉，是今日工作的起点，捷西党支部将进一步从思想上、组织上、作风上全面加强建设，加强对党员的思想教育，树立坚定的理想信念，充分发挥党组织战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用、为党的事业，为捷西的发展做出更大贡献。
七月份
1、7月1日晚7点，全体党员聚会李建国同志家会餐，共同庆祝党的生日。
2、7月20日(星期日)下午，召开支部会议，邀请入党积极分子和部分员工代表座谈，征求对预备党员陈宇辉，田仁德同志转正的意见，征求对拟发展的新党员章懿、罗胜义同志的意见。
八月份
8月17日(星期日)晚7点，召开支部党员会议，讨论预备党员陈宇辉，田仁德同志转正，讨论吸收章懿，罗胜义同志入党事宜。
经过认真逐个讨论和票决，到会七名党员一致通过陈宇辉、田仁德同志按期转正，吸收章懿，罗胜义同志为预备党员，上报区工委审批。
九月份
召开支部党员会议，过组织生活，党员自我检查本人思想，学习、工作中的不足和缺点及如何在当前公司的生产，经营管理工作中发挥模范带头作用。并布置每个党员针对公司当前生产，经营工作的薄弱环节提一条合理化建议。
十月份
党支部发文，将党员所提合理化建议在支部党员中传阅，并报送总经办转交公司老总，“建议”受到老总高度关注和重视。及时签发，要求相关部门认真采纳，落实情况报总经办。
十一月份
根据区委布置，积极开展党员志愿者活动，走访10名员工家庭，慰问生病住院5名员工和员工的父母，祝贺五对新婚职工。并指导，协助公司团总支举办《2008年“捷西杯”乒乓球友谊赛》该活动取得了圆满成功。
十二月份
2008年即将胜利过去，为总结不平凡的2008年，展望充满挑战的2009年，坚定信心，迎难而上，努力把企业办得更大更强，党支部向公司提出，并受托起草《认真做好2008年总结表彰工作》的通知，在全公司开展评选优秀员工，优秀管理干部活动。树立各单位，各部门生产，业务管理工作的学习榜样。
2009年
元月份1、金融海啸席卷全球，波及我国实体经济，给我公司生产经营带来严重挑战，如何面对困难，化危为机，迎难而上，党支部召开党员会议，讨论认真，集思广益，归纳向公司提出应对当前经营困难“十条建议”。
公司领导对党支部的建议给予高度评价和充分肯定，在周例会上，佘光辉总经理亲自宣读，并决定将党支部的十条建议作为公司当前的工作思路和具体要求，下文发公司各部门认真学习，结合部门的实际情况，订出落实计划，贯彻执行。
2、12月28日(星期日)召开公司“党企”迎新交流会，听取公司总经理2009年企业经营发展规划的讲话，党员踊跃发言，献计献策，密切了“党企”关系，发挥了党组织在民营企业宣传贯彻党的方针政策，团结凝聚员工群众，促进企业健康发展的作用。
二月份
1、根据区委关于“党建工作与业务工作的有机结合”实现“以作为赢取地位”的目标，帮助企业克服金融危机带来生产、经营困难。经支部党员会议讨论，决定建立支部党员2009年基层工作联系点制度。设定目标，明确任务，具体分工，努力开展联系点各项工作，要求取得明显成效，以实际行动迎接六十周年国庆，向敬爱的党献上我们的厚礼。
2、春节假期集体走访党员家庭，看望身患重病宁革同志的父亲(离休党员)。
3、开展民主评议党员工作：
①召开党员会议，学习区委组织部“关于认真搞好民主评议党员工作的通知”制订支部“民主评议活动计划”。
②组织党员认真学习“十七大”精神和新“党章”。
③组织党员进行自我总结、自我评价，分别在工厂和门店召开公司员工代表座谈会，设立民主评议箱，广泛征求员工群众对党支部工作和党员表现的意见和建议。
④制定党员测评打分表，分党性修养、工作表现、廉洁奉公、开展批评、服务群众五个方面请员工代表给党员打分，党员之间互相评议打分。
⑤公布员工及党员互相打分情况，召开支部全体会议，每个党员对照得分高低找差距，互相帮助，订出整改措施继续前进。本次民主评议党员结果：80以上合格党员7名，90分以上优秀党员2名，基本合格党员1名，无不合格党员。
4、党支部倡议：会同工厂生产综合部开展“3.15”消费者权益保护日回访“捷西”用户，服务“捷西”客户活动。
三月份
1、经请示工委同意，从正式党员中推选两名年纪较轻，文化较高，有基本党务工作经验的同志为支部委员(王栋梁同志为组织委员，李建国同志为学习委员)充实了支委会班子建设。
2、召开支部党员全体会议，对党员联系点工作开展情况进行交流，推动联系点工作向实效发展。
四月份
1、听取参加2009年岳麓区党校一期学员周松林、阎立波同志的学习汇报。
2、研究公司团总支工作(团总支部书记列席会议)，建议团总支举办“五四”运动九十周年暨我公司建立十周年橘子洲公园万米跑步活动“。公司董事长佘继红女士、总经理佘光辉先生、全体党员带头参加，充分展示了捷西团队的拼搏奋斗精神，万米跑步活动圆满成功。
“弘扬爱国主义精神，展示捷西人奋斗风采”，捷西公司团总支举行纪念“五四”运动九十周年暨公司成立十周年庆典长沙橘子洲公园万米跑步比赛活动合影。
五月份
1、召开支委会议，研究2009年发展预备党员工作。(上级分配了我支部两个指标)经过较长时间的培养考察，按照预备党员必备条件和企业发展的需要，支委会建议将入党积极分子欧阳猛、杨忠明两位同志确定为发展对象。
2、支部全体党员会议讨论，同意支委会建议，确定欧阳猛，杨忠明同志为我支部2009年的发展对象，并启动发展程序：①专题报告工委;②召开公司员工代表座谈会，征求员工群众的看法和建议;③填写入党志愿书;④认真做好外调政审工作。
六月份
1、“没有共产党就没有新中国” 。今年是新中国成立六十周年，中国共产党迎来了八十八周岁生日，也是我们捷西实业公司成立十周年。为隆重庆祝党的生日，支部研究决定，组织全体共产党员去革命圣地——湖南韶山，伟大领袖毛主席故居瞻仰学习，并邀请公司董事长、总经理及部分高层管理干部一同参加。
共产党员韶山行，在铜像广场，在毛主席像前，我们庄严举起右手，齐声重温入党誓词，立志为共产主义奋斗终身，永远前进。
2、开展创建“共产党员示范岗”活动，党支部罗铁辉书记任创建领导小组组长，工厂罗建湖厂长任副组长，在公司各部门支持配合下，生产综合部党员团结奋斗，开拓创新，发挥生产管理、调度协调能力，较好的完成公司下达的生产任务，为企业的经营活动，市场开拓，服务消费者起了积极作用。2009年6月，中共长沙市岳麓区委授予我公司生产综合部为“区级共产党员示范岗”光荣称号。
3、支部分别在工厂和门店召开会议，邀请入党积极分子和部分员工代表座谈，征求对预备党员章懿、罗胜义同志转正的意见，征求对拟发展的新党员欧阳猛、杨忠明同志的入党意见。
七月份
召开支部党员会议讨论吸收欧阳猛、杨忠明同志入党事项，讨论预备党员章懿、罗胜义同志转正。
经过认真逐个讨论和票决，到会12名党员一致同意接受欧阳猛、杨忠明同志为预备党员，报上级工委审批。一致同意章懿同志按期转正为正式党员。鉴于预备党员罗胜义同志在预备考察期间放松政治学习，放松思想改造，放松严格要求自己，在国际金融危机冲击我国实体经济，企业经营遇到困难关键时刻，不顾集体利益，强行离职，个人重大行为不报告支部，自行脱离党组织的考察和监督，在公司造成不良影响。综合各方面情况(包括公示期内公司员工反馈意见和建议)支部认为：罗胜义同志的表现，尚不具备转正条件，经支部大会票决，一致同意该同志的预备期延长一年，希望他深刻汲取教训，努力学习，努力改造个人主义思想，提高政治觉悟，树立正确的人生观、价值观。牢记党全心全意为人民服务宗旨，积极创造条件，早日成为一名合格的中国共产党员。
八月份
1、根据工委的统一安排，2009年发展的新党员欧阳猛同志、杨忠明同志、支部书记陪同赴革命圣地——延安，举行入党集中宣誓，接受革命传统教育。
2、受公司委托，支部受理、搜集、整理、编写公司创建“十年大事记(1999-2009年)”。十年艰苦奋斗、十年风雨兼程。“长沙捷西跨世纪，实业公司兴中华”。放眼未来，在党的富民强国政策领导下，“捷西人”充满信心，将更加全心全力谋发展，再接再厉创造新的辉煌!
九月份至十二月份
根据区委统一部署，深入开展学习实践科学发展观活动，支部做了以下工作：1、制订开展学习科学发展观活动的《实施方案》。
2、成立以书记为第一负责人的《学习实践活动》领导小组。
3、规划《学习实践活动》日程进度安排。
4、将各位党员写的学习心得装订成册在党员之间互相传阅，进行点评，共同提高。
5、制订《党员走访群众登记表》，每个党员零距离征求员工群众对党支部工作和对公司党员的思想、学习、工作、作风等方面的意见和建议。
6、组织全体党员、入党积极分子参加省委组织部在红星网站开展的学习实践答题活动。
7、用科学发展观指导实践，推动公司四项重点工作的实施。
①帮助制订《精心打造“纽赛斯”品牌生产方案》，成立以党员骨干为主要成员的实施领导小组，从时间安排、人员组织、设备添置、实施步骤，特别是理念创新做了精心安排，确保“纽赛斯”精品生产顺利进行。
②改革工厂生产制作工艺，“变橱柜钉装为组装”，实现机械化流水作业。提升了品质，节省配送成本，充实安装有效工时，促进企业发展上水平。
③支持帮助公司团总支在设计部设计人员中开展“争当星级设计员”插红旗敬业立功竞赛活动。
④帮助建立“改进设计重大失误整改程序”，做到急公司所急，想客户所想，贴心为客户服务，提升公司品牌最佳形象。
8、在党员的工作地点悬挂“党员示范岗”牌。提醒党员在岗的示范作用。
9、结合民主评议党员活动，召开座谈会，走访群众，听取群众意见等多种形式。请员工代表队党员测评量化打分。
10、加强学习实践活动的宣传，利用标语、横幅、《捷西之声》特刊、公司例会等形式宣传党的方针政策，宣传国家经济形势，宣传深入开展学习实践科学发展观活动的重大意义。
一年来，支部在上级党(工)委的领导下，在公司支持下，在全体党员共同努力下做了一些工作，取得了初步成效，但也清醒看到支部工作离上级党组织的要求还有差距，离公司员工群众的期望也有许多不足，支部将继续努力深入学习实践科学发展观，提升思想境界，更新发展理念，增强做好党务工作的水平和能力，紧密依靠支部广大党员，紧密联系公司员工群众，紧扣学习实践目标，促进企业又好又快发展，为经济社会进步做出新的努力
2010年
元月份
1. 根据区委关于“学习实践科学发展观，建立长效机制和广泛深入开展“三联三为”活动的指示精神”。结合公司生产，经营的实际情况，经2010年第一次支部党员会议讨论决定：建立党支部学习实践科学发展观，实施支部党员深入基层工作联系点制度。规定所分工联系点的党员每月至少到所联系的部门支持帮助工作两次，宣传党和政府“扩内需，调结构，保增长”政策，坚定支持和帮助企业为谋发展求进步采取的所有措施。用最大的努力为公司排忧解难。进言献策。确保实现公司2010年生产经营目标。
建立捷西共产党员基层工作联系点制度，是支部2010年党建工作的重大举措。要求各位党员高度重视，积极开展工作。确保取得实实在在的成效。
2.开展民主评议党员工作，遵照区委组织部“关于认真搞好民主评议党员工作的通知”，学习文件，组织党员进行自我总结，自我评价，召开员工座谈会，设立民主评议信箱，广泛征求员工群众对党支部工作和党员表现的意见和建议。
按照测评打分表，分 “党性修养、工作表现、廉洁奉公、开展批评、服务群众”五个方面请员工代表给党员打分，党员之间互相打分。
本次民主评议党员结果，80分以上合格党员8名，90
分以上优秀党员3名，基本合格党员3名。无不合格党员。
3.配合总经办做好公司2009年度总结表彰工作 。
二月份
总结一年来，党支部开展学习，实践科学发展观理论知识，使“党员干部受到教育”。用科学发展观指导实践。使企业发展“上水平”，员工“得实惠”。支部工作以“作为赢得地位”，巩固学习实践成果，建立支部党员学习实践长效机制。建立整改台账。支部请公司领导，部门负责人，员工代表对“活动”开展情况进行满意度书面问卷测评，发出测评表30份，收回27份(其中满意20份，比较满意7份)。
捷西党支部开展学习科学发展观活动的总结材料，被选定参加《中共长沙市委“两新”组织学习实践活动领导小组经验交流大会》的资料汇编，受到上级党(工)委的充分肯定。(罗书记出席会议)
三月份
受公司委托，率领2009年度“优秀员工”和进公司工作连续五年以上的员工前往《海南三亚文化之旅》活动。
23名同志一路精神亢奋，感受着旅途中无限美景。感受着公司领导对员工的关爱和鼓励，既玩的开心，又陶冶了情操。此行文化之旅，是企业文化建设的延伸。是公司重视“以人为本”“与时俱进”的范例，对培养员工团队精神，构建企业文化具有深远意义。“优秀员工”和“进公司连续工作五年的员工”，享受努力工作带来的荣誉成果。达到鼓励先进，激励更多员工为公司发展做出新的更大贡献。
四月份
1. 根据区工委《2010年党建工作计划安排》今年“七
一”区工委召开党建工作总结表彰大会将举行《唱红歌、合唱比赛》，支部研究决定报名参加，以展示公司企业文化建设的成果，弘扬“捷西人”拼搏奋斗的飒爽英姿。成立公司员工《唱红歌、鼓斗志、立新功》活动领导小组。党支部书记任组长，团总支书记任副组长。确定合唱曲目为《天上太阳红彤彤、咱们工人有力量》。共产党员，共青团员，管理干部，班组骨干带头参加学唱，全体员工踊跃参加，争取比赛取得好的成绩。
首轮预选入围，进入决赛，获得优胜奖。
2. “一方有难，八方支援”。研究布置西南五省市严重干旱，青海玉树大地震的救灾工作。会同公司总经办，团总支，工厂举办“献爱心”捐款活动。共产党员，管理干部带头，广大员工积极响应，共收到捐款28500元，“民心齐，泰山移”。在党的领导下，中国人民没有战胜不了的困难。捷西共产党员紧密团结全体员工，扎实工作，埋头苦干，努力把企业建设好、发展好， 以实际行动支援灾区同胞。
五月份
1.配合总经办召开2009年“优秀员工”纪念“五一”国际劳动节座谈会。通过《倡议书》，到会优秀员工决心努力工作，团结奋进，超额完成公司2010年生产，经营计划，为实现公司可持续发展再立新功。
2.全体党员积极参加区工委举办的《登山活动》获得优胜纪念奖品。
3.根据上级党(工)委下达指示，支部申报张小华、符元程两同志为2010年入党发展对象，增强捷西党支部战斗力。使我公司共青团员，团总支干部和设计部高知识群体中有朝气蓬勃的青年共产党员。发挥先锋模范作用。
六月份1. 根据省、市和区委有关会议和文件精神的统一布置。结合我支部实际情况，制定开展“创先争优”活动实施方案。组织全体党员深入开展《创建先进基层党组织，争做优秀共产党员》活动，成立党支部《创先争优活动领导小组》。组长：罗铁辉(书记)，成员：王栋梁(组织委员)。章懿(党小组长)，从2010年7月起围绕迎接建党九十周年，迎接党的十八大召开，扎实开展“创先争优”活动。推动企业科学发展，促进公司和谐进步。共产党员“亮身份、做榜样、树形象”。以昂扬向上的精神风貌，更加出色的工作业绩。向党献礼!
2.在区工委党建工作总结表彰大会上，公司党支部获“中共长沙市岳麓区新经济组织《先进基层党组织》荣誉称号。
3.支部党员会议通过吸收张小华、符元程两同志为中共预备党员(预备期一年)
支部党员会议通过杨忠明同志按期转为转为中共正式党员决定。
支部党员会议通过终止罗胜义同志预备党员资格决定。
支部党员会议通过欧阳猛同志预备党员预备期延长一年决定。
七月-八月份
1.接收入职公司分配营销部工作“邹群同志(女)，钱龙翔同志”党员的组织关系。编入门市部党小组。
2.检查“创先争优”活动开展情况，讨论通过党支部“创建先进基层党组织公开承诺书”。讨论通过党员个人“争做优秀共产党员公开承诺书”。布置在9月份开展“创先争优”活动民主点评。
九月份
1. 针对台板生产管理失控，台板单套下料的盆洞、灶孔没有及时充分利用，造成严重浪费，损失惊人，党支部向公司提出：“一套台板，盆孔、灶洞全部当套用上，可多做40公分台板的建议”。党支部成立推行“一套台板计划开料多做40公分台板”帮助工作组。由罗建湖、宁革、章懿三同志组成。罗建湖同志任组长，在支部领导下，配合工厂开展工作。为公司降低生产成本，提高效益做出贡献。
2. 党支部向公司提出“工厂实行月休四天，统一休假的建议”，由过去的一个月单个轮休三天改为统一休“周一”每月休四天，保障了员工的休息权利，又有利工厂的均衡生产，保证生产工作进度，有效降低生产成本。充分发挥管理职能。推进构建“环境友好型、资源节约型”两型社会建设。
十月-十一月份
1.努力、扎实开展“创先争优”各项活动，积极准备相关资料，迎接上级党(工)委领导来我支部检查指导工作。
2.按照年初工委下发《2010年党建工作年度考核标准》和《量化打分细则》自行对照打分，查找差距，力争考核结果能进入工委所属“两新”组织党建工作竞赛前列。取得较好的成绩。
在2010年工委“两新”组织党建工作目标考核得分97分，在87个单位名列第七位，受到表扬和奖励。
3.参加区工委2010年发展新党员赴革命圣地——重庆。集中宣誓，进行革命传统教育。(我支部新党员张小华、符元程两同志参加，罗书记陪同)。
十二月份
党支部对2011年公司工作提出两条建议。
1. 建议公司成立一个技术服务班子，派出“懂设计、会安装、善讲解”的专业人员，深入各代理经销商现场巡回指导授课。提升他们的技术水平。发扬公司“专业做好橱柜”的优势，大力宣传捷西品牌，扩大社会影响，促进代理商“多接单、多来单”，壮大公司产品市场占有率，实现公司战略转变，科学发展。
2.完善一套台板的盆孔、灶洞及剩料及时当套用上可以多做0.4米台板的作业流程。按月生产1000套计算。一年可多做4000米台板，一年纯利润100多万元。建议公司重视生产员工，“特别是向担任生产管理的负责干部进行成本教育”。提高他们为公司创造效益的责任心和使命感。全心全意为公司服务。
“质量是企业的生命，成本是公司的核心利益”。“接单靠门市，利润靠工厂”。新的一年，希望公司领导对成本这块的加大工作 “精力”投入。建议订制“成本控制管理办法和目标责任制”。坚决有效控制并降低成本，节约宝贵资源，实现公司“调结构、转方式、降成本、保增长”科学发展。
*我们承诺您的信息将严格保密
